11 sfaturi utile pentru femeile însărcinate la serviciu - Naştere June

Lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate

Dreptul la îngrijire medicală pentru femeile gravide Medic care face o ecografie unei femei însărcinate.

Sfaturi pentru femeile insarcinate in perioada pandemiei cu Covid 19

Fiecare femeie insarcinata are în Germania dreptul la analize și consultații din partea unui medic. Costurile sunt acoperite de asigurarea de sănătate.

11 sfaturi utile pentru femeile însărcinate la serviciu

Chiar dacă nu aveți nici o asigurare de sănătate, ca femeie gravidă veți beneficia de tratament medical în Germania. Protecția maternității În Germania, angajatorul de exemplu, o companie este obligat prin lege de a proteja femeile gravide la locul de muncă.

lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate cum se scrie și se câștigă bani

Aceasta este Legea protecției maternității Mutterschutz și este valabilă, indiferent ce naționalitate aveți. De exemplu, sunt interzise activitățile nesănătoase pentru femeie sau copil, cum ar fi, ridicarea de greutăți sau statul îndelungat în picioare.

lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate câștigați bani din știri

Concediul de maternitate înainte de naștere Ca femeie gravidă, în ultimele șase săptămâni înainte de termenul preconizat de naștere, nu mai aveți voie să lucrați.

Numai dacă vreţi să lucrați în acest timp, puteți continua să mergeţi la serviciu. În ultimele 6 săptămâni înainte de naștere, puteți să vă hotarâți lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate să nu mai lucrați, având în continuare dreptul la salariu.

Îngrijirea în timpul sarcinii

Concediul de maternitate după naștere interdicție absolută de a munci De regulă, în Germania mamele au dreptul opt săptămâni după naștere să nu lucreze. În cazul unei nașteri premature sau multiple, nu vi se permite să lucrați douăsprezece săptămâni după naștere, chiar dacă vreţi.

  • Îngrijirea în timpul sarcinii | Zanzu
  • Consiliere pentru femei însărcinate: confidențială și sigură
  • Nu sunt un robot care să câștige bani
  • Videoclipuri de masaj erotic pentru cam uri sex gratuite filme de sex gratuite întâlniri sexuale amsterdam masaj erotic vintage aix en provence porno Orientalii dracului sex amator prostituate tinere din las palmas prostituate carabanchel lucrați de la domiciliu prostituate românești legale prostituatele mostoles casa de prostituate pont aeri terrassa fraze de dragoste despre distanță cuplu de bară curvă goală pe plajă Site ul de dating vegetarian québec întâlniri creștini singuri quebec lucerne fete independente mature de escortă acasăSms uri obraznice de la femei italiene contact femei roquetas mar incontri donne empanada virgin asia porno sexy porno cea mai bună fată fotografii de fete cu fundul adolescentului citat de întâlnire complet gratuit woluwe saint pierre hookers in sofia hookers on the road Horny hookers hookers pe youtube număr de telefon acrobatic sex hooker servicii de escortă cu videoclipuri sexuale olandeze în olanda.

Protecția împotriva concedierii Dacă sunteți gravidă, angajatorul nu are voie să vă concedieze în primele 4 luni după naștere, respectiv, numai din motive foarte întemeiate de exemplu, furtul de la angajator. În termen de 2 săptămâni de la concediere puteți comunica angajatorului că sunteți gravidă, situaţie în care se anulează acţiunea angajatorului de a desface contractul de muncă.

Scutirea de muncă pentru controalele medicale Dacă sunteți gravidă, angajatorul trebuie să vă permită să mergeți la orice controale medicale preventive legate de sarcină, inclusiv în timpul orelor de lucru.

Angajatorul trebuie să vă plătească salariul integral și nu vă poate penaliza pentru timpul când mergeți la controalele preventive. Dacă aveți un contract de muncă pe perioadă determinată, dreptul de protecție maternal se aplică atât timp cât durează contractul de muncă respectiv.

Aţi rămas gravidă şi lumea vi se pare cu susu-n jos?

Concediul parental Femeile și bărbații care lucrează în Germania, au dreptul să fie scoşi din activitate de către angajator pentru o perioadă maximă de 3 ani de la nașterea copilului. Acest lucru înseamnă că femeia sau bărbatul, sau amândoi, îşi pot lua un concediu fără plată de până la 3 ani.

lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate dacă opțiuni binare

Angajatorul trebuie să vă garanteze locul de muncă sau un loc de muncă similar timp de maxim 3 ani. După aceasta aveți dreptul să reveniţi la locul de muncă, sau la un loc de muncă similar de la acelaşi angajator. Alocația parentală Toți părinții care doresc să-și îngrijească copilul în primele 14 luni de viață acasă, primesc în Germania un ajutor financiar.

Planificarea familială și sarcina

Informații pot fi obținute la un centru de consiliere. Libera alegere a unei moașe Femeiele însărcinate şi asigurate la o casă de sănătate pot beneficia atât în timpul sarciniicât și după sarcină de ajutorul unei moașe.

lucrați de la domiciliu pentru femeile însărcinate opțiuni emitent

Casele de sănătate acoperă următoarele cheltuieli cu moaşa: consultații în timpul sarcinii controale preventive, în cazul în care medicul nu a făcut deja aceste investigații ajutor în cazul complicațiilor de sarcină și a durerilor nașterii pregătirea pentru naștere individual sau în grup îngrijirea în timpul nașterii sau a avortului spontan în spitalul de maternitate, la casa de nașteri sau acasă îngrijirea de lăuzie așa-numita "îngrijire postpartum" după naștere, până la 12 săptămâni de la naștere gimnastica de recuperare după naștere În caz de probleme majore cu:.